Всего же с начала текущего года за содействием в трудуострйостве в службу занятости обратились 43 человека с инвалидностью. Для 35 клиентов этой категории, имеющих различные противопоказания к тем или иным видам труда, были подобраны варианты работы с учетом возможностей здоровья и медицинских рекомендаций. Процент трудоустройства составил 81,4%.

- Часть вакансий, — комментирует директор ЦЗН С.Рыбакова, — это неквалифицированный труд – в качестве подсобных рабочих, вахтеров с функциями операторов видеонаблюдения и т.д. Но есть и должности, где требуется определенный уровень подготовки и знаний. Это социальные работники, делопроизводители, геодезист, слесарь по ремонту автомобилей.

Справочно:

В 2017 году органы службы занятости опросили порядка 50,0 тыс. инвалидов. Результат опроса показал, что в крае порядка 8,0 тыс. инвалидов (16,0%) нуждаются в трудоустройстве. С указанными инвалидами организована работа по содействию их занятости. В каждом муниципальном образовании края созданы межведомственные комиссии, разаработаны «дорожные карты» по повышению занятости инвалидов (поручение Губернатора Алтайского края от 07.09.2017). В крае заключено региональное соглашение между Алтайским краевым союзом организаций профсоюзов, краевыми объединениями работодателей и Правительством Алтайского края на 2018-2020 годы. Обязательства сторон соглашения установлены с учетом решения приоритетной задачи по повышению занятости инвалидов и содеражат практические меры трдоустройства граждан с ограниченными возможностями здоровья, созданию условий для повышения уровня их занятости, в том числе на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах.

По информации центра занятости населения.

При использовании материалов ссылка на ЦЗН г. Заринска обязательна.

Подготовлено: Цветкова Наталья Владимировна, ведущий инспектор ЦЗН г.Заринска.

(8-38595) 4-00-10. Моб. 8-923-164-22-68